España, entre los 25 países con mayor salario mínimo del mundo

El debate sobre el salario mínimo ha vuelto. En las últimas semanas, Gobierno, oposición, sindicatos y patronal han vuelto a hacer públicas sus intenciones. El martes 15 de diciembre, en una mesa de carácter técnico, el Gobierno, la patronal y los sindicatos trataron el tema de cara a 2021. En el tablero, el futuro de los salarios de unos dos millones de trabajadores y miles de empresas.

Por parte del Ministerio de Trabajo se ha insistido en las últimas semanas que no se contempla congelar la cifra, algo que ya habían transmitido a la patronal y los sindicatos, si bien desde el Ministerio de Hacienda se insta a la prudencia ante una posible subida, con especial atención a las consecuencias hipotéticas sobre el empleo.

Las opciones de subida que previamente había anunciado la ministra de Trabajo estarían entre el 0,9% del IPC previsto para 2021 y el 1,5% de avance de la productividad, lo que se traduciría en 10-20 euros más a los 950 euros actuales.

Los sindicatos, por su parte, proponen aumentarlo hasta los 1.000 euros, de forma que paulatinamente suba hasta los 1.200 euros al final de esta legislatura.

La patronal, representada por CEOE y Cepyme, opta por congelarlo, alegando que su aumento podría suponer el fin de miles de empresas a las que la crisis del coronavirus ha asestado un duro golpe estos meses.

El SMI en España ha aumentado un 50% en diez años

Si bien no alcanza todavía el 60% del salario medio -como recomienda la Carta Social Europea y el objetivo del Gobierno para 2023-  el salario mínimo interprofesional español ha pasado de 633 euros mensuales en catorce pagas a los 950 euros actuales –un 50,1%-, con el mayor crecimiento experimentado en los últimos cuatro años.

En esa misma línea, países de nuestro entorno como Portugal prevé elevarlo hasta los 740 euros en 2023, Reino Unido ha aprobado un incremento del 2,2% y Luxemburgo, el país de la UE con el mayor salario mínimo, planea incrementarlo un 2,8%.

Por el contrario, hay algunos países de la Unión Europea que no cuentan con un salario mínimo: Dinamarca, Italia, Finlandia, Suecia, Austria y Chipre, así como otras economías europeas como Suiza –solo en algunos cantones- y Noruega.

En cualquier caso, las últimas subidas en España han introducido a nuestro país entre los 25 con un mayor salario mínimo interprofesional. Así lo refleja un exhaustivo repaso a los salarios mínimos en el mundo realizado por la revista económica Business Insider, en el que nuestro país alcanza la 13ª posición.

Un estudio en el que se tienen en cuenta lo regulado a nivel estatal –no, por ejemplo, en cantones suizos o en territorios autónomos como Hong Kong- y en el que todos los salarios mínimos se reflejan en 12 pagas (por lo que el español pasa de 950 euros en 14 mensualidades, a los 1.108 euros en 12 tramos con pagas extras prorrateadas).

Los datos en los que se han basado proceden de Eurofund, Eurostat, la OCDE y Expansión.

1 – Luxemburgo: 2.142 euros

2 – Irlanda: 1.706,9 euros

3 – Países Bajos: 1.680 euros

4 – Bélgica: 1.625,7 euros

5 – Alemania: 1.584 euros

6 – Reino Unido: 1.583,3 euros

7 – Francia: 1.539,4 euros

8 – Canadá: 1.479,5 euros

9 – Corea del Sur: 1.365,6 euros

10 – Israel: 1.233,4 euros

11 – Japón: 1.213,1 euros

12 – EEUU: 1.118,6 euros

13 – España: 1.108,3 euros

14 – Andorra: 1.050 euros

15 – Eslovenia: 940,6 euros

16 – Chipre: 870 euros

17 – Malta: 777,1 euros

18 – Grecia: 758,3 euros

19 – Portugal: 740,8 euros

20 – Omán: 641,2 euros

21 – Hong Kong: 622,9 euros

22 – Polonia: 610,8 euros

23 – Lituania: 607 euros

24 – Arabia Saudí: 606,8 euros

25 – Baréin: 600,8 euros

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